为更好地贯彻落实学院第三次形势分析会议精神，使本学期研究员课题研究工作有计划、有目的的进行，充分发挥研究员“当好参谋，做好服务”的作用，特作如下工作安排：

一、指导思想

结合学院“十二五”规划的目标要求，立足学院现实，以求真务实的态度，深入实际调查研究学院当前迫切需要解决的热点问题；影响学院快速发展的重大、重点问题；长期以来制约学院改革与发展的难点问题。本着“研以致用”的原则，为学院决策和实践提供理论依据和参考。

二、研究方向

1、关于实施绩效管理方面的研究。

2、完善内部分配制度方面的研究。

3、加强干部队伍建设与培养方面的研究。

4、全面开展“三名”战略项目化运作实施方面的研究。

5、对学科建设机制、体制、“三重”后续建设等方面的研究。

6、对招生工作机制、措施等方面的研究。

7、推进对外合作交流工作方面的研究。

8、关注民生、多办实事方面的研究。

9、进一步做好学团工作方面的研究。

10、抓好“三风”建设主题教育活动方面的研究。

11、维护和促进校园安全稳定方面的研究。

12、加强基层党组织建设和党员队伍建设方面的研究。

三、具体要求

1、研究员参照上述研究方向，可自行拟定研究题目并于3月10日前报送高教所（校内邮箱：gaojiaoyanjiusuo）。经高教所平衡协调确定后，再开展课题研究工作。

2、研究工作一定要紧密结合学院实际情况有针对性地开展，要抓住关键，创新思路，形成有借鉴意义、操作性强的研究报告。

3、6月中旬提交4千～5千字的研究报告，学院对研究人员给予一定的研究支持。

 

 

高教研究所

2012年2月23日